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000001471 084__ $$aE Macroeconomics and Monetary Economics$$03005
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000001471 084__ $$aE24 Employment; Unemployment; Wages; Intergenerational Income Distribution; Aggregate Human Capital; Aggregate Labor Productivity$$03024
000001471 084__ $$aE6 Macroeconomic Policy, Macroeconomic Aspects of Public Finance, and General Outlook$$03049
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000001471 084__ $$aO41 One, Two, and Multisector Growth Models$$o3600
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000001471 245__ $$aDriving Forces of the Canadian Economy: An Accounting Exercise
000001471 260__ $$bBank of Canada
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000001471 520__ $$aThis paper analyses the Canadian economy for the post 1960 period. It uses an accounting procedure developed in Chari, Kehoe, and McGrattan (2006). The procedure identifies accounting factors that help align the predictions of the neoclassical growth model with macroeconomic variables observed in the data. The paper finds that total factor productivity and the consumptionleisure trade-off – the productivity and labor factors – are key to understanding the changes in output, labor supply and labor productivity observed in the Canadian economy. The paper performs a decomposition of the labor factor for Canada and the United States. It finds that the decline in the gender wage gap is a major driving force of the decrease in the labor market distortions. Moreover, the milder reduction in the labor market distortions observed in Canada, compared to the US, is due to a relative increase in effective labor taxes in Canada.$$7Abstract
000001471 520__ $$aLes auteurs font appel à la méthode d'analyse des fluctuations conjoncturelles de Chari, Kehoe et McGrattan (2006) pour étudier l'évolution de l'économie canadienne depuis les années 1960. Cette méthode consiste à dégager des facteurs explicatifs en vue de mieux concilier les prévisions du modèle de croissance néoclassique avec le comportement réel des variables macroéconomiques. Les auteurs constatent que la productivité globale des facteurs et l'arbitrage consommation-loisir – les facteurs productivité et travail – sont essentiels à la compréhension des variations de la production, de l'offre de main-d'oeuvre et de la productivité du travail observées au Canada. Ils effectuent une décomposition du facteur travail pour le Canada et les États-Unis. D'après celle-ci, la baisse de l'écart salarial entre les hommes et les femmes explique en bonne partie l'atténuation des distorsions sur le marché du travail. Par ailleurs, le recul moins marqué de ces distorsions dans notre pays par rapport à ce que l'on constate au sud de la frontière tient à une hausse relative du taux d'imposition effectif du revenu du travail au Canada.$$7Résumé
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000001471 6531_ $$aLabour markets
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000001471 6531_ $$aProductivity
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000001471 7001_ $$aCociuba, Simona
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